Salamanca, Gto.- A través del Sindicato Nacional de la Industria Automotriz y Maquiladoras (SNIAM), se atendió a más de 700 trabajadores con problemas de adicciones, “algunos se anexaron, otros recibieron atención ambulatoria y la gran mayoría terminó con éxito su proceso, siempre con el apoyo de las empresas”, aseguró su titular, Laura Ivonne Caballero Mendoza, quien agregó que el mayor consumo de estupefacientes se registra en las empresas de los municipios del corredor industrial que va de Silao, León, Irapuato, Salamanca, Celaya y hasta la zona Laja Bajío, en los Apaseos.
Se ha incrementado el consumo de drogas lícitas e ilícitas
Dijo que además se ha incrementado el consumo de drogas lícitas como el alcohol e ilícitas como marihuana, cocaína, y cristal y entre mujeres que se han sumado a la fuerza laboral, en su mayoría solteras y de entre 18 a 30 años, son las que más reportan consumo de drogas.
Además que se ha detectado que hay consumo tanto en el exterior, como dentro de las empresas, “por ejemplo hay quienes consumen cerveza para poder dormir y ese es el primer paso para otras drogas no lícitas, que luego las utilizan con el argumento para poder rendir en el trabajo y más si doblan turnos”, explicó.
La líder sindical dijo que son los propios trabajadores que piden ayuda para poder rehabilitarse y cuando intervienen acuden con las empresas para negociar que les den la oportunidad de rehabilitarse, porque hay quienes se anexan en los centro de rehabilitación con los que se trabaja durante los 3 o 4 meses y requieren la oportunidad de regresar a laborar y afortunadamente las empresas han accedido, porque muchas veces pese a los problemas de adicción son mano de obra calificada.
La representante del SNIAM, dijo que este problema se ha detectado sobre todo entre trabajadores del sector automotriz y sus proveedores y se ha logrado porque sus representantes sindicales son conscientes de lo que está pasando y con este programa se trata de tener sus obreros alejados del consumo de estupefacientes.
Caballero Mendoza destacó que este programa seguirá atendiendo a los trabajadores que así lo requieran, porque no se aplica a la fuerza, es por voluntad propia el trabajador y su deseo de alejarse del consumo de drogas que le afectan y afectan su entorno, principalmente a su familia.
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Recordó que lamentablemente también se ha incrementado el consumo en municipios alejados del corredor industrial como es el caso de Yuriria, Uriangato y Moroleón, derivado de que de ahí provienen los trabajadores que van a las empresas armadoras y su proveedoras a trabajar, de donde en este año se trató a 30 trabajadores, cifra preocupante para una zona pequeña, precisó.