Cinco tránsitos en Celaya fueron cesados por corrupción y malas prácticas

Celaya, Guanajuato.- Por pedir dinero a los conductores para evitar infracciones y por diversas malas prácticas, cinco elementos de la Dirección de Tránsito y Policía Vial de Celaya fueron dados de baja de la corporación, entre ellos la oficial cuyo hijo tomó la camioneta del director de Tránsito y Policía Vial y terminó chocándola, lo que provocó una persecución.

Así lo informó el director de Tránsito y Policía Vial, Martín Filiberto García Medina, quien señaló que, en la última sesión del Consejo de Honor y Justicia de la Secretaría de Seguridad Ciudadana, se determinó dar de baja a tres elementos por solicitar dinero a los automovilistas; a uno por hacer mal uso de una unidad oficial; y suspender a dos más por un periodo de 90 días sin goce de sueldo, tras comprobarse diversas malas prácticas y faltas graves al reglamento interno.

La Dirección de Tránsito y Policía Vial reforzó las acciones internas para sancionar conductas irregulares entre sus elementos. Foto: Luz Zárate

“Fueron cinco elementos cesados y dos suspendidos con la máxima temporalidad que da el reglamento, que son 90 días sin goce de sueldo. Los cinco cesados son por diferentes causas: hay unos que están por mala conducta, otros por hacer caso omiso y poner en riesgo el patrimonio del municipio, y tres por malas prácticas que ponen en mal a la corporación. A los dos sancionados por 90 días se les encontró una conducta reprobable, pero no suficiente como para que fueran cesados de su cargo; entonces se les aplicó el máximo que establece el reglamento, que son 90 días”, informó el director de Tránsito y Policía Vial.

El director detalló que, finalmente, el Consejo de Honor y Justicia determinó dar de baja a la oficial cuyo hijo tomó la camioneta oficial en la que se trasladaba diariamente el director de la corporación el pasado 31 de marzo y desató una persecución y un despliegue policiaco de los tres niveles de gobierno sobre la avenida Constituyentes.

“Es la elemento que puso en riesgo el patrimonio del municipio. Se le había separado del cargo y ya se determinó el cese”, dijo.

Los otros ceses corresponden a tres elementos vinculados directamente con malas prácticas y presuntos actos de corrupción. En estos casos, las quejas ciudadanas y la revisión de los videos de las cámaras de solapa (bodycams), así como la tecnología del C4, fueron determinantes para comprobar que los agentes solicitaban dinero a los automovilistas para evitar infracciones.

“Se detectaron las malas prácticas gracias a las bodycams y haciendo uso de la tecnología con la que cuenta la Secretaría de Seguridad Ciudadana. Estamos haciendo lo que se debe hacer para que se vaya abatiendo la corrupción”, dijo el director de Tránsito y Policía Vial.

Por otra parte, los dos elementos suspendidos recibieron la máxima sanción temporal contemplada en el reglamento (90 días) debido a conductas reprobables, pero que el Consejo consideró insuficientes para ameritar una baja definitiva, al no acreditarse actos de corrupción directos.

En lo que va del año, la corporación suma un total de 40 bajas de agentes de Tránsito, de las cuales 12 han sido motivadas estrictamente por actos de corrupción, mientras que el resto corresponde, en su mayoría, a renuncias voluntarias.

Las cámaras de solapa y la tecnología del C4 fueron clave para detectar actos irregulares de agentes de Tránsito. Foto: Luz Zárate

Respecto a temas pendientes sobre recomendaciones de la Procuraduría de los Derechos Humanos de Guanajuato por presunto acoso entre elementos durante la administración pasada, la Dirección de Tránsito señaló que, hasta el momento, no se ha recibido una notificación formal de una resolución reciente, pero aseguró que, de llegar, se atenderá puntualmente. Asimismo, se aclaró que en los últimos dos años solo se ha tenido conocimiento de dos casos de presunto acoso entre elementos, de los cuales uno concluyó con la baja voluntaria del señalado y el otro fue desistido por las partes ante la Fiscalía General del Estado.

“Hay varios casos que son desde la administración pasada; son como cinco que traemos en Derechos Humanos”.

García Medina destacó que actualmente no tiene denuncias por acoso sexual contra elementos de la corporación.