Salamanca, Guanajuato.- Ante el cierre definitivo de las unidades 3 y 4 de la Central Termoeléctrica de la Comisión Federal de Electricidad (CFE) en Salamanca, 240 plazas sindicalizadas serán reacomodadas, informó la dirigencia de la sección 64 del Sindicato Único de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana (SUTERM), que aseguró que ningún trabajador será liquidado como parte de este proceso.
La postura fue difundida mediante un comunicado firmado por Saúl Hernández Vidal, secretario general, y Aurelio Orenday Uribe, secretario de Trabajo de la organización sindical, luego de que el lunes pasado 88 trabajadores se concentraran en el acceso principal de la termoeléctrica para manifestar su inconformidad y señalar que desconocían su situación laboral.
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En el documento, el sindicato informó que, en coordinación con la administración de la CFE y con la intervención de autoridades nacionales, se concretó el convenio bilateral CFE-SUTERM 002/2026 para establecer las condiciones del proceso de transición laboral derivado del cierre de las dos unidades.
De acuerdo con la representación sindical, el acuerdo contempla el respeto a la antigüedad de los trabajadores, jubilaciones anticipadas para quienes tengan derecho a ellas y mejoras salariales inmediatas para alcanzar un nivel de remuneración superior en sus nuevas adscripciones.
La dirigencia señaló que su prioridad es proteger la estabilidad laboral y económica de sus agremiados ante la reducción de operaciones de la central, por lo que defendió la negociación con la empresa como una vía para garantizar la continuidad laboral en otras adscripciones.
“Respecto a la movilización de un grupo de trabajadores inconformes en el acceso principal, la dirigencia sindical aclara que todas las etapas de este proceso de transición han sido debidamente notificadas y transparentadas conforme a nuestros estatutos y al Contrato Colectivo de Trabajo. Es de llamar la atención que este reducido grupo de trabajadores pretenda desconocer los acuerdos oficiales y presionar a la vida interna del sindicato, buscando beneficios particulares que se encuentran completamente desapegados de la legalidad laboral formalmente establecida”, se precisa en el comunicado.
Aunque manifestó que mantendrá abiertos los canales de diálogo, el sindicato indicó que no respaldará acciones que, a su juicio, busquen obtener beneficios particulares al margen de los acuerdos establecidos.
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Finalmente, el comunicado señala que, para la sección 64 del SUTERM, defender a los trabajadores no significa oponerse al desarrollo técnico, sino garantizar que la fuerza laboral avance a la par del crecimiento de la industria.
“Al colaborar de manera coordinada con la empresa en transiciones tan complejas como el cierre de un centro de trabajo, demostramos que la unidad y la responsabilidad compartida son el motor de la alta productividad que ha consolidado a la CFE como el pilar energético de México”, concluye el comunicado.
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