San Miguel de Allende, Gto.- Ante la entrada en vigor de la “Ley Silla” en beneficio de trabajadores que cumplen largas jornadas de trabajo de pie, en San Miguel de Allende varios establecimientos cubren la norma de trabajo digno.
Aunque los sanmiguelenses afirman que saben poco sobre la regulación están de acuerdo en que era necesaria ya que aún hay lugares en donde los empleadores no consideran las necesidades de sus empleados.
Mayoría de comercios de San Miguel de Allende aplican la ‘Ley Silla’
A decir de trabajadores sanmiguelenses de restaurantes y comercios ubicados en el centro histórico, en sus lugares de trabajo sí respetan la ley, incluso antes de que esta entrara en vigor.
Varios de los empleados comentaron que se les permite sentarse “en algún lugar poco visible” para que descansen cuando la afluencia de clientes es baja, pues cuando hay gente no es posible.
Mario, quien es empleado en un establecimiento de helados y paletas, señaló que cuentan con un lugar donde pueden sentarse y descansar, aunque esta zona no está a la vista.
Resaltó, además, que la “Ley Silla” era necesaria pues aún existen lugares en donde les prohíben sentarse a los empleados a pesar de tener jornadas largas de trabajo.

De igual forma opinó Jennifer Vázquez, quien es guía de turistas y en ocasiones cubre jornadas de hasta 10 horas caminando por el centro y aunque cuentan con una oficina para ir a descansar prefiere sentarse en el jardín.
“Tenemos nuestra hora para comer y podemos descansar cuando está tranquilo, yo prefiero sentarme por aquí a ir a la oficina que queda a tres cuadras”, compartió y recalcó que está ley era necesaria para algunos empleadores que no ven por su gente.
“Para las personas que tienen trabajos pesados siento que sí es necesario, para quienes tienen jornada de hasta 12 horas paradas en un solo lugar que luego ni tiempo tienen de ir al baño, sí les beneficia y es justo.
Aquí en los restaurantes antes se decía mucho que primero era el cliente, yo pienso que cuando eres empleador debes ver primero por tus empleados porque entre mejor los tengas van a dar un mejor servicio y trabajan con gusto”, mencionó.

En el caso de Diego, quien es encargado de uno de los restaurantes en los portales del centro, señaló que conoce la ley “que se implementó hace dos años para los restaurantes” y sí la implementa, aunque depende de la carga de trabajo del lugar.
“La realidad es que es con base a la operación, si tienes oportunidad lo haces, pero a veces no hay tiempo. Si hay clientes y tienes el restaurante lleno, pues no te puedes sentar, si está tranquilo, pues sin problema (…) aunque debe ser en un lugar que no sea visible, porque los clientes ven a un mesero sentado en la mesa y no se acercan”, dijo.

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