Salamanca, Guanajuato.- La Procuraduría de los Derechos Humanos del estado de Guanajuato admitió una queja presentada por una trabajadora del municipio contra el director general de Ordenamiento Territorial, Urbano y Medio Ambiente, Javier N, por presunto acoso laboral y sexual. Al respecto, el presidente municipal, César Prieto Gallardo, dijo que la afectada tiene todo el respaldo para las acciones que desee emprender.
De acuerdo con un documento de la PRODHEG que ya circula en redes sociales y que recibió la Dirección General de Ordenamiento Territorial, Urbano y Medio Ambiente el 10 de julio pasado, la Subprocuraduría Zona B informó que “se acordó la admisión a trámite la queja presentada por respecto de actos presuntamente violatorios de sus derechos humanos”, la cual fue radicada en un expediente que se generó.

Se explica que este tema deberá manejarse con sigilo y discreción, por lo que se omiten los nombres de los involucrados. Se solicita que, en un plazo de cinco días hábiles, se rinda un informe que deberá contener todos los antecedentes del asunto, los fundamentos y motivaciones de los actos u omisiones que se imputan, la existencia de los mismos en su caso, así como los elementos de información que se consideren necesarios.
Deberán referirse a todos los hechos comprendidos en el escrito de queja o denuncia, afirmándolos, negándolos, expresando los que se ignoren por no ser propios o refiriéndolos como se sepa que ocurrieron. De lo contrario, se tendrán por ciertos los hechos materia de la queja, salvo prueba en contrario.
Aunque en el documento no se precisan los hechos en los que se presume se violentaron los derechos humanos y hubo acoso sexual y laboral contra la trabajadora municipal, se espera que en el transcurso del proceso se den a conocer.

Sobre este tema, el presidente municipal dijo que al municipio no le ha llegado alguna comunicación, “pero siempre hemos dicho que en Salamanca nunca vamos a permitir el abuso en contra de las mujeres, de servidoras públicas; hay una alerta de género y se trabaja en ello. Quien se sienta asediada o acosada por algún funcionario puede acudir a las instancias correspondientes para, en su momento, determinar si hay o no algún delito; nosotros siempre vamos a dar el apoyo total”, precisó.
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