El reconocimiento fue otorgado bajo el Estándar de Competencia EC1542 “Búsqueda de personas desaparecidas/no localizadas”, del Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), organismo vinculado con la Secretaría de Educación Pública (SEP). Con ello, ambas se convirtieron en las primeras familiares de personas desaparecidas en México en obtener esta certificación.
Flores dio a conocer el resultado este miércoles 7 de octubre y destacó que el proceso representa un reconocimiento formal a los conocimientos que las familias buscadoras han desarrollado durante años de recorridos, investigación y trabajo en campo.
“Hoy damos un paso que puede marcar un antes y un después”, escribió la activista en redes sociales.
¿Qué reconoce la certificación EC1542?
El estándar EC1542 fue diseñado como referente para evaluar y certificar a personas que realizan funciones relacionadas con la búsqueda de personas desaparecidas o no localizadas.

De acuerdo con el documento oficial de CONOCER, entre las competencias contempladas se encuentran la identificación de características que permitan reconocer a una persona no localizada, la realización de entrevistas a familiares y personas cercanas, la recopilación de información, la identificación de posibles rastros o desplazamientos y las labores de búsqueda tanto de manera remota como en campo.
El estándar también establece que estas competencias pueden servir como referencia para desarrollar programas de capacitación y formación. Además, señala que para obtener la certificación no es indispensable contar con un título profesional, debido a que se trata de funciones para las cuales la legislación no exige esa formación académica.
Para Ceci Flores, este punto resulta particularmente relevante porque permite reconocer formalmente conocimientos adquiridos por las familias a partir de su experiencia directa.
“A lo largo de los años, las madres buscadoras hemos aprendido a buscar mientras buscamos”, señaló.
Ceci Flores quiere que más familias puedan certificarse
La activista planteó que su certificación y la de su hija sean apenas el inicio de un proceso más amplio para que otros familiares de personas desaparecidas puedan acceder a capacitación y, cuando cumplan con los requisitos correspondientes, obtener también una certificación.
Flores mencionó a madres, padres, hermanas, hermanos, esposas, hijos y otros familiares que participan en labores de búsqueda en distintas regiones del país.
El objetivo, explicó, es que la experiencia acumulada durante años pueda complementarse con preparación, metodología y herramientas especializadas.
La buscadora insistió en que la certificación no pretende sustituir las responsabilidades de las autoridades encargadas de localizar e investigar los casos de desaparición.
“No queremos sustituir a las autoridades ni asumir una responsabilidad que corresponda al Estado”, afirmó.
En cambio, sostuvo que las familias buscan contar con mayores herramientas para continuar con una actividad que muchas de ellas comenzaron a realizar después de la desaparición de un ser querido.

IECA y Forensic and Legal participaron en el proceso
Flores reconoció el respaldo de Salomón Ceballos Ochoa, director general del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) de Guanajuato y titular de la Entidad de Certificación y Evaluación IECA-CONOCER del estado.
También agradeció a Fernando Ramírez Mendoza, CEO de Forensic and Legal y líder evaluador, por su participación en las etapas de capacitación, evaluación y certificación.
El proceso permitió que Flores y Valenzuela fueran evaluadas bajo los criterios establecidos en el estándar de competencia. La certificación, por tanto, no se limita al reconocimiento de su trayectoria: implica la evaluación de conocimientos y habilidades conforme a un referente establecido por CONOCER.
