Ciudad de México, México.- El Instituto Fonacot, que celebra su 50 aniversario en 2024, ofrece a los trabajadores con empleo formal la posibilidad de obtener un préstamo en efectivo para diversas necesidades.
A través de su programa de créditos, los empleados pueden utilizar el dinero para la compra de bienes y servicios, así como para afrontar imprevistos o pagos inesperados.
Requisitos para obtener un crédito
Para acceder a un préstamo del Fonacot, es necesario cumplir con los siguientes requisitos:
- Trabajar en una empresa afiliada al Fonacot.
- Ser mayor de 18 años.
- Tener una antigüedad mínima de 6 meses en el trabajo actual.
- Proporcionar un número de celular y dos referencias personales con número telefónico.
- Contar con una cuenta de correo electrónico personal.
- Recibir ingresos a partir de un salario mínimo.
Documentos requeridos
Si cumples con los requisitos y deseas obtener un préstamo, deberás presentar los siguientes documentos en la sucursal del Fonacot más cercana:
- Identificación oficial vigente con fotografía y firma.
- En caso de ser extranjero, Tarjeta de Residente Permanente.
- Estado de cuenta bancario no mayor a tres meses con tu nombre completo y CLABE interbancaria.
- Comprobante de domicilio con fecha reciente.
- Últimos cuatro recibos de nómina consecutivos expedidos por tu empresa.
Monto y plazo del préstamo
El monto máximo del crédito puede ser de hasta cuatro meses de tu sueldo, y el plazo para pagarlo puede ser de 6, 12, 18, 24 o 30 meses, con tasas de interés bajas.
Planes de pago en caso de desempleo
En caso de quedarte sin empleo y no poder pagar, el Fonacot ofrece tres esquemas de pagos:
- Plan 70/30: Paga el 70% de tu adeudo y el Fonacot descuenta el 30% restante, condonando los intereses.
- Plan 20/20/20: Paga el 20% de tu adeudo, el saldo se reestructura a un plazo de hasta 20 meses sin intereses.
- Plan 50/50: Paga el 50% de tu adeudo y el Fonacot descuenta el 50% restante, condonando los intereses.
El Instituto Fonacot busca apoyar a los trabajadores con opciones de financiamiento accesibles y flexibles.
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