Guanajuato, México.- El aguinaldo consiste en un pago extra que los empleadores deben entregar a sus trabajadores en diciembre de cada año. Si bien comenzó como un bono voluntario que los patrones daban a sus empleados, actualmente el pago del aguinaldo en México es un derecho de todos los trabajadores del país, que está estipulado en el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo de 1970.
Ya que se trata de un derecho de los trabajadores, y por lo tanto una obligación de los empleadores, en Guanajuato, así como el resto del país, si no recibes tu aguinaldo dentro de la fecha límite establecida, puedes presentar una denuncia a las autoridades correspondientes. Esto es todo lo que debes saber para hacer valer tu derecho.

¿Quiénes tienen derecho al pago del aguinaldo?
Todas las personas trabajadoras del país ya sean de base, confianza, planta, sindicalizados, contratados por obra o tiempo determinado, eventuales, comisionistas, agentes de comercio, de seguros, vendedores, etc.
De forma general, todas las personas que brinden sus servicios a un patrón cuya relación de trabajo esté regida bajo la Ley Federal del Trabajo
¿Cuándo debe pagarse el aguinaldo?
Según el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo, en Guanajuato y el resto de México, “Los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual que deberá pagarse antes del día veinte de diciembre […]”. Es por esta razón que, desde el 21 de diciembre, puedes presentar tu denuncia si no recibes el pago de tu aguinaldo.

¿Cuánto es el monto del aguinaldo?
El pago del aguinaldo debe corresponder, como mínimo, al equivalente de 15 días de salario, en caso de que se haya trabajado durante todo el año. De lo contrario, se deberá realizar la cuenta para determinar el monto correspondiente.
Los trabajadores que renuncien o sean despedidos antes del pago del aguinaldo, también tendrán derecho a recibir el monto correspondiente al tiempo que hayan laborado, independientemente de si se encuentran trabajando en otro lugar actualmente.
¿Qué puedo hacer si no recibo mi aguinaldo?
En caso de que el pago llegue incompleto, fuera de tiempo o no sea entregado, los trabajadores podrán reportarlo ante la Procuraduría Federal del Trabajo (PROFEDET), en dónde se ayudará con los servicios de asesoría legal, representación jurídica, y conciliación.
El servicio es totalmente gratuito, y se puede solicitar a través de los siguientes números de teléfono: 800 911 7877; 800 717 2942 y 5559 98 2000, extensiones 44740 y 44741; igualmente, se puede realizar el reporte mediante un correo electrónico: orientacionprofedet@stps.gob.mx.

¿Cuánto tiempo tengo para reportar?
A partir del 21 de diciembre, los trabajadores cuentan con un año completo para realizar el reporte por cualquier problema relacionado con el pago del aguinaldo. Una vez realizada la denuncia, los empleadores deberán pagar una multa que puede ir desde las 50 hasta las 500 UMA (Unidades de Medida de Actualización), es decir, desde los $5187 hasta los $51870 pesos.
Si no recibes tu aguinaldo este 21 de diciembre no dudes en acudir a las autoridades correspondientes. Recuerda hacer valer tus derechos.
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